
Tu coordonnes les promotions, négocies avec les distributeurs et analyses les résultats pour maximiser l’impact des campagnes.
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Salaire moyen
1 823€ - 2 280€ / mois
Télétravail
Modéré
Évolution
Moyenne
La montée du commerce en ligne et de l’omnicanal renforce la nécessité d’intégrer le digital et la data dans les opérations promotionnelles.
Les entreprises cherchent des profils capables de mesurer précisément le ROI et d’exploiter les données de vente.
Les stratégies promotionnelles restent clés pour défendre les parts de marché, mais demandent optimisation et créativité.
Le ou la chef(fe) de promotion des ventes conçoit, met en place et pilote les opérations promotionnelles (promotions magasin, opérations commerciales, animations) pour augmenter les ventes d’un produit ou d’une gamme.
Tu travailles avec les équipes marketing, les commerciaux et les distributeurs : tu négocies les conditions commerciales, fixes les outils promotionnels, organises la logistique et suis la mise en place sur le terrain.
Tu analyses les résultats après l’opération (chiffre d’affaires, parts de marché, retour sur investissement) et ajustes les actions futures. Le poste demande des compétences en négociation, en gestion de projet, et en analyse de données commerciales.
Le travail se fait souvent en bureau pour la préparation et en déplacement pour superviser les opérations sur le terrain (magasins, entrepôts, réunions avec les distributeurs).
C’est la personne qui imagine des promotions (soldes, offres spéciales), les organise avec les magasins et vérifie si elles font vraiment acheter les clients.
Par exemple, tu peux décider d’une promo 2+1 sur une boisson, négocier son emplacement en tête de gondole, vérifier les ventes pendant la promo et voir si elle augmente les ventes et la marge.
Imaginer les offres, définir objectifs, cibles et mécanismes promotionnels.
Négocier conditions commerciales, emplacement en magasin et visibilité des produits.
Organiser les outils promotionnels, la logistique et la mise en place sur le terrain.
Mesurer les ventes, calculer le ROI et proposer des ajustements pour les campagnes futures.
Piloter le budget des opérations et contrôler le respect des coûts.
Tu peux travailler chez un fabricant de produits, pour une enseigne de distribution ou dans une agence qui gère les promotions pour plusieurs marques. Les secteurs qui recrutent le plus sont la grande distribution et les biens de consommation courante.
1 823€
Junior (0-2 ans)
1 823€ - 2 130€
Confirmé (3-5 ans)
2 130€ - 3 040€
Senior (5+ ans)
Le salaire net est calculé en soustrayant 21% à 25% du salaire brut. Il peut varier selon le contexte de l'entreprise et ta situation professionnelle.
En début de carrière, compte sur un salaire autour de 26-32k€ brut/an. Avec de l'expérience tu peux atteindre 32-42k€ ; les postes de responsabilité ou en grande entreprise montent souvent au-delà de 45k€ selon secteur et responsabilités.
Le responsable marketing définit et pilote la stratégie marketing et de communication d'une entreprise ou d'une marque, conçoit et coordonne les campagnes, analyse les performances et manage les équipes pour accroître notoriété et ventes.