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Tu structures les données, tu garantis leur qualité et tu transformes les informations en décisions. Chef d'orchestre entre métiers, IT et direction, tu maximises la valeur business de la donnée.
Découvre les formations qui mènent à ce métier passionnant et trouve des opportunités de stage pour commencer ton parcours.
Le·la directeur·rice data conçoit et met en œuvre la stratégie data de l'organisation : gouvernance, qualité, architecture, sécurité et exploitation des données pour créer de la valeur.
Il·elle coordonne des équipes techniques (data engineers, data scientists), travaille avec les métiers pour définir les usages et instaure des processus et standards autour du cycle de vie des données.
Le poste demande un équilibre entre vision d'ensemble, compétences techniques et capacités de management : tu pilotes budget, priorités et livraison de projets data à l’échelle de l’entreprise.
Tu mesures le succès via l'impact business (indicateurs, amélioration des décisions) et tu assures la conformité et la protection des données.
Tu es la personne qui organise toutes les informations de l'entreprise pour qu'elles soient fiables et utiles. Tu choisis comment les stocker, qui peut y accéder et comment elles servent à prendre de bonnes décisions.
Par exemple, tu t'assures que les données clients sont propres et disponibles pour que les équipes marketing puissent mieux cibler leurs campagnes.
Élaborer la feuille de route data alignée sur les objectifs business, prioriser les projets et allouer les ressources.
Mettre en place des règles, standards et processus pour garantir la qualité, la sécurité et la conformité des données.
Manager des équipes techniques et métiers, et coordonner prestataires/partenaires pour livrer les plateformes et services data.
Transformer les données en indicateurs et produits (dashboards, modèles prédictifs) pour améliorer la décision et la performance.
Veiller aux règles RGPD, aux accès et à la protection des données sensibles.
Tu peux travailler dans presque tous les secteurs : entreprises industrielles, banques/assurances, distribution, santé, administrations ou cabinets de conseil. Les structures qui exploitent de gros volumes de données recherchent particulièrement ces profils.
Avec l'accroissement des volumes et des réglementations, les entreprises cherchent des profils capables d'organiser la donnée et d'assurer la conformité.
L'essor de l'IA générative et des applications analytiques augmente la demande pour des leaders qui peuvent industrialiser des pipelines de données.
Au-delà de la tech, la finance, la santé, l'industrie et le conseil recrutent massivement pour structurer leurs usages data.
Salaire moyen
3 900€ - 13 650€ / mois
Télétravail
Partiel
Évolution
Moyenne
2 280€ - 3 580€
Junior (0-2 ans)
5 200€ - 9 750€
Confirmé (3-5 ans)
7 800€ - 23 400€
Senior (5+ ans)
Le salaire net est calculé en soustrayant 21% à 25% du salaire brut. Il peut varier selon le contexte de l'entreprise et ta situation professionnelle.
Le salaire varie fortement selon la taille de l'entreprise, le secteur et la localisation. En début de carrière, compte autour de 35–55k€ pour des postes juniors. Pour un·e directeur·rice data confirmé·e, la fourchette typique peut se situer entre 80k€ et 150k€ ; dans les grandes entreprises technologiques ou financières, la rémunération totale (bonus + stocks) peut dépasser 200–300k€.
Expert en systèmes et réseaux informatiques : conseille la direction, conçoit et intègre des solutions (réseau, serveurs, applications) et assure le support et l'évolution des infrastructures.
Conçoit, développe et met au point des applications informatiques : analyse des besoins, programmation, tests et intégration pour des clients ou l'entreprise, en assurant la maintenance et les évolutions.
