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Tu aides des élèves aveugles, malvoyants ou sourds à apprendre en adaptant les méthodes et le matériel. Un métier qui allie pédagogie, adaptation et travail en équipe pluridisciplinaire.
Le professeur d'enseignement général pour déficients sensoriels enseigne les savoirs (français, mathématiques, sciences, etc.) en tenant compte des besoins des élèves malvoyants, aveugles ou sourds. Il adapte les supports, les méthodes et l'organisation de la classe pour rendre l'apprentissage accessible.
Il évalue les compétences, met en place des aménagements pédagogiques (matériel adapté, méthodes alternatives comme le braille ou la langue des signes) et travaille en lien étroit avec les familles, les équipes éducatives et les professionnels de santé ou médico-sociaux.
Le poste exige des compétences pédagogiques solides, une capacité à individualiser les parcours et une grande capacité de coordination. Selon le contexte, tu peux intervenir en école ordinaire avec dispositifs d'appui, en établissements spécialisés ou au sein d'équipes médico-éducatives.
Tu es comme un professeur qui change ses outils pour que des élèves qui voient mal ou n'entendent pas puissent apprendre comme les autres. Tu rends les leçons accessibles (ex : écriture en braille, supports visuels spécifiques, interprétation en langue des signes).
Par exemple, si tu veux apprendre les tables de multiplication à un élève malvoyant, tu proposes des jeux tactiles ou des représentations en relief plutôt que des fiches imprimées.
Préparer des leçons et des supports adaptés (braille, documents agrandis, supports tactiles, interprétation LSF) pour permettre l'accès aux savoirs.
Évaluer les acquis, construire des parcours individualisés et mettre en place des aménagements pour chaque élève.
Travailler avec les familles, les enseignants, les orthophonistes, les psychologues scolaires et les équipes médico-sociales pour assurer une prise en charge cohérente.
Conseiller et former les collègues, accompagner les auxiliaires de vie scolaire ou les interprètes pour optimiser l'inclusion en classe.
Tu peux travailler dans les écoles publiques ou privées, en établissements spécialisés pour déficients sensoriels, au sein d'associations d'accompagnement ou dans des structures de formation. Les besoins se retrouvent à la fois dans le secteur éducatif et dans le secteur médico-social.
Découvre les formations qui mènent à ce métier passionnant et trouve des opportunités de stage pour commencer ton parcours.
La politique d'inclusion scolaire et la création/maintien de dispositifs spécialisés entraînent une demande régulière d'enseignants formés aux déficiences sensorielles, avec des variations selon les régions.
Les compétences spécifiques (braille, LSF, adaptation matérielle) augmentent la valeur professionnelle et ouvrent des possibilités dans des structures spécialisées ou en appui aux écoles ordinaires.
La formation et la coordination (postes de formateur, chef de projet inclusion) constituent des voies d'évolution et répondent à un besoin croissant de formation des équipes.
Salaire moyen
1 823€ - 4 200€ / mois
Télétravail
Très rare
Évolution
Moyenne
1 823€ - 2 300€
Junior (0-2 ans)
2 300€ - 3 000€
Confirmé (3-5 ans)
3 000€ - 4 200€
Senior (5+ ans)
Le salaire net est calculé en soustrayant 21% à 25% du salaire brut. Il peut varier selon le contexte de l'entreprise et ta situation professionnelle.
Les montants donnés sont des ordres d'idée en euros bruts mensuels. Ils dépendent du statut (enseignant titulaire dans le public, contractuel, intervenant en établissement spécialisé), de l'ancienneté et des éventuelles indemnités liées au handicap ou aux missions. Pour une estimation précise, consulte les grilles indiciaires officielles ou les offres locales.
