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Tu accompagnes des personnes en situation de handicap dans un atelier protégé : tu organises le travail, adaptes les postes et veilles à la sécurité et à l’épanouissement professionnel.
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Le moniteur d’atelier en milieu de travail protégé encadre des personnes en situation de handicap au sein d’un ESAT (Établissement et Service d’Aide par le Travail) ou d’une entreprise adaptée. Il organise les activités professionnelles, répartit les tâches et veille au respect des objectifs de production et de qualité.
Il adapte les postes et les méthodes de travail aux capacités de chacun, assure la formation professionnelle et l’acquisition d’autonomie, et veille à la sécurité, à l’hygiène et au bien-être des travailleurs.
Le rôle combine des compétences techniques (suivi de production, outillage, hygiène) et des compétences éducatives et relationnelles (écoute, pédagogie, médiation). Le moniteur rédige aussi des comptes rendus et participe au projet personnalisé de chaque personne accompagnée.
Tu aides des personnes avec un handicap à travailler dans un atelier : tu leur montres comment faire un geste, tu adaptes leur poste, et tu t’assures qu’ils soient en sécurité et progressent.
Par exemple, tu peux expliquer pas à pas comment emballer un produit, ajuster la hauteur d’une table pour que la personne soit plus à l’aise, et noter les progrès pour que son autonomie augmente.
Organiser et superviser le travail quotidien des personnes en situation de handicap, assurer l’ambiance de travail et le suivi individuel.
Planifier les tâches, répartir les postes, contrôler la qualité et le rythme de production pour atteindre les objectifs de l’atelier.
Adapter les outils, les gestes et les postures aux capacités de chacun pour sécuriser le travail et favoriser l’autonomie.
Former, transmettre des gestes professionnels et mettre en place des activités de professionnalisation et d’évaluation.
Veiller au respect des consignes de sécurité et d’hygiène, tenir des comptes rendus, participer aux bilans et au projet personnalisé.
Tu travailleras principalement dans des structures adaptées (ESAT, entreprises adaptées, ateliers protégés) ou dans des associations d’insertion. Les offres sont souvent proposées par des structures locales et s’inscrivent dans le secteur médico-social et de l’insertion professionnelle.
1 823€
Junior (0-2 ans)
1 823€ - 2 200€
Confirmé (3-5 ans)
2 200€ - 2 800€
Senior (5+ ans)
Le salaire net est calculé en soustrayant 21% à 25% du salaire brut. Il peut varier selon le contexte de l'entreprise et ta situation professionnelle.
Les salaires varient selon la structure (ESAT, entreprise adaptée), l’expérience et la convention collective. En début de carrière, le salaire est souvent proche du SMIC ; avec de l’expérience ou des responsabilités, il peut augmenter sensiblement.
Les ESAT et entreprises adaptées recrutent régulièrement pour assurer la production et l’accompagnement ; les recrutements sont souvent locaux.
La combinaison de compétences techniques et éducatives est recherchée : savoir gérer une production tout en accompagnant des personnes.
Avec de l’expérience ou une formation complémentaire, des évolutions vers des postes de responsable d’atelier ou coordinateur sont possibles.
Salaire moyen
1 823€ - 2 300€ / mois
Télétravail
Impossible
Évolution
Moyenne
