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Tu assures que les étagères sont pleines, propres et bien présentées. Un métier concret, essentiel au commerce alimentaire, souvent en équipe et avec du contact client.
Salaire moyen
1 823€ - 1 900€ / mois
Télétravail
Impossible
Évolution
Moyenne
Les besoins en personnel de rayon restent constants car les magasins doivent maintenir l'approvisionnement et la présentation des produits.
Tendance à recruter des profils capables d'assurer plusieurs tâches (réception, e-commerce, caisse) pour s'adapter aux flux et aux pics d'activité.
La préparation de commandes et la gestion du cross-canal peuvent compléter les tâches traditionnelles du rayon, nécessitant une adaptation des compétences.
L'employé ou l'employée de rayon pour les produits alimentaires hors produits frais travaille dans des magasins (supermarchés, supérettes, magasins spécialisés). Il/elle reçoit les marchandises, vérifie les livraisons, met en rayon et veille à la propreté et à la bonne présentation des articles.
Il/elle s'occupe de la rotation des stocks (FIFO), de l'étiquetage, du contrôle des dates de péremption et peut participer aux inventaires. Le poste demande de l'organisation, de la rigueur et un sens du service car il y a du contact avec la clientèle.
Le travail se fait souvent en équipes et implique des horaires variables (tours matin/soir, week-ends). Des postes en contrat à durée déterminée, CDI ou en alternance sont fréquents selon les enseignes.
Tu ranges les produits sur les étagères du magasin, tu t'assures qu'ils sont bien présentés et que rien n'est périmé. Tu aides aussi les clients quand ils cherchent quelque chose.
Par exemple, si un paquet de biscuits est arrivé, tu vérifies la date, tu le mets sur l'étagère avec les autres, tu colles l'étiquette de prix et tu ranges les boîtes abîmées derrière.
Vérifier les livraisons, contrôler les quantités et l'état des produits, signer les bons et acheminer les caisses en réserve ou en rayon.
Mettre en place les produits selon le planogramme, assurer la rotation des stocks et veiller à la présentation commerciale.
Poser ou mettre à jour les étiquettes de prix, préparer les promotions et corriger les affichages si nécessaire.
Surveiller les dates de péremption, retirer les produits impropres et signaler les anomalies au responsable.
Assurer la propreté et la sécurité du rayon, reconstituer les stocks et organiser les facing pour une bonne visibilité.
Répondre aux demandes des clients, les orienter et les renseigner sur les produits.
Tu peux travailler dans des supermarchés, des supérettes, des magasins spécialisés ou des enseignes discount. Certains emplois se trouvent aussi dans des plateformes de préparation de commandes liées au drive et au e-commerce. Les grandes enseignes proposent plus d'opportunités et des parcours d'évolution.
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1 823€
Junior (0-2 ans)
1 823€ - 1 900€
Confirmé (3-5 ans)
1 823€ - 2 500€
Senior (5+ ans)
Le salaire net est calculé en soustrayant 21% à 25% du salaire brut. Il peut varier selon le contexte de l'entreprise et ta situation professionnelle.
En début de carrière, le salaire se situe souvent autour du SMIC. Avec l'expérience, des responsabilités ou un poste de chef de rayon, la rémunération peut augmenter, surtout dans les grandes enseignes. Les horaires, le temps partiel et les primes (soirée, week-end, ancienneté) influent aussi sur le salaire final.
