
Tu coordonnes équipes, planning et budget pour livrer des bâtiments conformes et fonctionnels. Métier exigeant qui mélange technique, gestion et relation client.
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Salaire moyen
1 950€ - 5 850€ / mois
Télétravail
Très rare
Évolution
Moyenne
La rénovation urbaine, la construction de logements et les opérations de renouvellement génèrent des besoins en chefs de projet capables de piloter des programmes.
L'augmentation des règles (urbanisme, environnement, sécurité) renforce le besoin de profils capables d’assurer conformité et maîtrise d’ouvrage.
Les promoteurs, foncières et grands groupes immobiliers recrutent pour piloter des portefeuilles et des programmes de grande taille.
Le responsable de projet immobilier pilote l’ensemble d’un projet immobilier : de la définition du programme jusqu’à la livraison. Il coordonne les équipes (architectes, bureaux d’études, entreprises de construction), suit le planning et veille au respect du budget.
Il assure la conformité technique et réglementaire des travaux, contrôle la qualité et gère les relations avec le client et les parties prenantes (collectivités, fournisseurs, sous-traitants).
Selon la structure, il peut prendre en charge le montage financier du projet, la préparation des appels d’offres et la négociation des contrats.
Le poste demande à la fois des compétences techniques, de gestion et de communication : tu dois savoir lire des plans, suivre un budget et piloter des équipes.
Version ultra‑simple : tu organises et pilotes la construction d’un bâtiment du début jusqu’à la fin, en t’assurant que tout soit fait dans les temps, dans le budget et selon les règles.
Tu es le chef d’orchestre d’un projet de construction : tu fais travailler les bons professionnels, tu respectes le planning et le budget, et tu t’assures que le bâtiment réponde au besoin et aux règles.
Par exemple, si une mairie commande des logements, tu organises les études, choisis les entreprises, vérifies les travaux et remets les clés quand tout est prêt.
Définir le programme, planifier les étapes, coordonner les intervenants et assurer la livraison selon les objectifs qualité/délais/budget.
Travailler avec architectes et bureaux d'études, suivre les études techniques et valider les choix constructifs.
Gérer les coûts, suivre le budget, préparer et suivre les appels d'offres et les négociations contractuelles.
Vérifier la conformité des travaux avec les plans, les normes et la réglementation en vigueur.
Assurer le lien avec le client, les collectivités et les partenaires, rendre compte de l'avancement et gérer les aléas.
Organiser les opérations de réception, gérer les réserves et coordonner la levée des anomalies.
Tu peux travailler pour des promoteurs, des foncières, des bureaux d'études, des entreprises générales ou pour des collectivités. Les structures varient du petit opérateur local aux grands groupes nationaux, ce qui influence le périmètre et la rémunération.
1 950€ - 2 600€
Junior (0-2 ans)
2 600€ - 3 900€
Confirmé (3-5 ans)
3 900€ - 5 850€
Senior (5+ ans)
Le salaire net est calculé en soustrayant 21% à 25% du salaire brut. Il peut varier selon le contexte de l'entreprise et ta situation professionnelle.
Le salaire varie selon l'expérience, la taille de l'employeur et la localisation : en début de carrière compte autour de 30–40 k€ brut/an, pour un confirmé 40–60 k€, et pour un senior 60 k€ et plus. Les grosses promoteurs et foncières paient souvent mieux.